搜搜做题作业网求解答 合同上写每月基本工资2000 但是 实际工资=基本工资/全勤天数*出勤天数+（全勤天数-出勤天数）*20
来源：学生作业帮 编辑：搜搜做题作业网作业帮 分类：数学作业 时间：2024/08/05 13:08:38
求解答 合同上写每月基本工资2000 但是 实际工资=基本工资/全勤天数*出勤天数+（全勤天数-出勤天数）*20
这个公式什么意思啊,要是我每月28天全勤 出勤28天 那工资该怎么算啊 求高手解答 快啊 我即签合同啊 谢谢啊 ~
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实际工资=基本工资/全勤天数*出勤天数+（全勤天数-出勤天数）*20
1、基本工资/全勤天数（日工资）乘出勤天数得出月工资总额.
2、（全勤天数-出勤天数）*20 缺勤每天扣20元.
3、每月28天全勤 出勤28天 2000/28 *28 + （28-28）*20=2000
1、基本工资/全勤天数（日工资）乘出勤天数得出月工资总额.
2、（全勤天数-出勤天数）*20 缺勤每天扣20元.
3、每月28天全勤 出勤28天 2000/28 *28 + （28-28）*20=2000
求解答 合同上写每月基本工资2000 但是 实际工资=基本工资/全勤天数*出勤天数+（全勤天数-出勤天数）*20
求excel公式28为全勤,假如出勤天数大于28天工资总数等于那个基本工资加其它补贴,要是小于28天工资总数就
求函数公式,当实际出勤天数>22, 无事假病假 迟到早退,即全勤奖为50. 这个公式怎么写? 谢谢.
基本工资应该怎么算呢?按出勤天数算工资,还是按缺勤天数从工资中扣掉
如何统计EXCEL表格每人每月出勤天数（技巧）
EXECL 考勤22天（含22天）以上发全勤奖,22天以下为应发的全勤奖除以22,再乘以实际出勤天数.现问如下：
如何计算全勤率公司共36人,迟到7人；请假5人请假天数7天．可是2月份是春节期间,出勤日是12天,那么这个全勤率怎么算?
如何计算每个月应出勤天数?
考勤表里怎么统计出勤天数
劳动法规定的出勤天数怎么计算?
excel公式 根据出勤总小时数计算出出勤天数
公司出勤率,应出勤天数24天,实际出勤天数15.5天,每月按三十天算,怎么算出来出勤率是53%的?